为不断优化教学，提升教学质量，中兴通讯信息公司于6月10日召开2018-2019学年第二学期学务会议。会议由何跃部长主持，经理熊春如、副书记晏志勇、副经理孔青荣、副经理习建军、教学科科长李耐根、员工代表等共34人参加会议。

会议上，教学主任杨振、就业经理宁志红、职素讲师袁爱珍先后汇报相关工作成果。随后，员工代表分别就对目前开设的专业课程教学情况、期末教考分离、实验课程和学习笔记以及生活上存在的疑问展开发言，对员工学习状况、上课情况、参与的活动情况、学习环境和学习资源配套情况谈了感受和建议，现场每一位员工都得到了发言的机会，师生之间进行了充分的沟通与交流。

会议最后，熊经理总结两点：第一、以生为本，无论是企业方还是校方的老师，都要牢固树立以生为本的理念，做到因材施教，让每一位员工在公司学有所成。公司制定的教考分离、实验项目教学改革等政策都是基于提高教学质量、以员工为本个理念提出来的。第二、日常教学要规范，老师要按照公司的规章制度进行教学，员工也要加强自己日常行为规范，培养热爱学习的行为。